據(jù)498科技小編的了解，為進(jìn)一步規(guī)范和完善舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)工作制度，加強(qiáng)支付結(jié)算領(lǐng)域的社會(huì)監(jiān)督，中國支付清算協(xié)會(huì)對《支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法實(shí)施細(xì)則》和《支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金管理辦法》進(jìn)行了修訂，經(jīng)協(xié)會(huì)第三屆理事會(huì)第二次會(huì)議審議通過，現(xiàn)予公布，自2020年8月1日起施行。

　　根據(jù)支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法實(shí)施細(xì)則顯示，用戶可以通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、郵箱、電話進(jìn)行舉報(bào)。對公安機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、監(jiān)管部門等已作出判決、裁定、決定、調(diào)解意見的舉報(bào)事項(xiàng)，當(dāng)事人又舉報(bào)的，不予受理。

　　根據(jù)舉報(bào)事項(xiàng)認(rèn)定的違法違規(guī)嚴(yán)重程度、社會(huì)危害性、舉報(bào)人所提供的線索和證據(jù)對舉報(bào)事項(xiàng)調(diào)查所起作用等因素綜合確定分級獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)，一級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 100—200 元，二級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 200—300元，三級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 300—1000 元，四級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 1000—3000 元，五級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 3000—10000 元。

　　對在全國有較大影響的大案要案舉報(bào)，獎(jiǎng)勵(lì)金額由委員會(huì)視具體情況決定，最高不超過 10 萬元。

　　對發(fā)生兩次及以上惡意舉報(bào)、詆毀他人的舉報(bào)人，舉報(bào)中心通過適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)，并在二年內(nèi)不予受理其新的舉報(bào)；對以舉報(bào)為要挾或通過騷擾企業(yè)正常經(jīng)營等手段向舉報(bào)對象索賠或要求舉報(bào)對象支付相關(guān)費(fèi)用等，涉嫌構(gòu)成敲詐勒索、尋釁滋事等的舉報(bào)人，舉報(bào)中心將按照有關(guān)規(guī)定移送公安部門處理 。

　　附件 1：支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法實(shí)施細(xì)則

　　第一章 總 則

　　第一條 為鼓勵(lì)舉報(bào)支付結(jié)算違法違規(guī)行為，維護(hù)良好的支付結(jié)算市場秩序，根據(jù)中國人民銀行《支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》(以下簡稱《辦法》)，制定本細(xì)則。

　　第二條 對于銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)、非銀行支付機(jī)構(gòu)、清算機(jī)構(gòu)、收單外包服務(wù)機(jī)構(gòu)等從事支付結(jié)算業(yè)務(wù)的單位和個(gè)人在支付結(jié)算領(lǐng)域的違法違規(guī)行為，任何單位和個(gè)人均可以向中國支付清算協(xié)會(huì)(以下簡稱協(xié)會(huì))進(jìn)行舉報(bào)。

　　第三條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)工作遵循以下原則：(一)客觀、公正地對舉報(bào)事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查;(二)快速、高效地處理舉報(bào)事項(xiàng);(三)為舉報(bào)人保密。

　　第四條 舉報(bào)應(yīng)采用實(shí)名舉報(bào)方式。舉報(bào)人為個(gè)人的，應(yīng)提供本人真實(shí)姓名、有效身份證明和聯(lián)系方式等信息;舉報(bào)人為單位的，應(yīng)提供單位名稱、主體資格證明文件、聯(lián)系人姓名和聯(lián)系方式等信息，舉報(bào)材料應(yīng)加蓋單位公章。接受他人委托代為舉報(bào)的，還應(yīng)提供授權(quán)委托書、委托人有效身份證明文件等材料。

　　第二章 機(jī)構(gòu)和職責(zé)

　　第五條 協(xié)會(huì)設(shè)立舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)委員會(huì)(以下簡稱委員會(huì))，負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)工作，包括舉報(bào)受理、調(diào)查、處理、獎(jiǎng)勵(lì)以及基金管理等。

　　第六條 委員會(huì)主任由協(xié)會(huì)秘書長擔(dān)任，成員包括協(xié)會(huì)秘書處領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人等，對于情況復(fù)雜、影響較大的舉報(bào)可根據(jù)實(shí)際情況邀請外部專家參與。

　　第七條 協(xié)會(huì)設(shè)立舉報(bào)中心，在委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下具體實(shí)施舉報(bào)的受理、調(diào)查、處理、獎(jiǎng)勵(lì)等工作，主要履行以下職責(zé)：(一)受理舉報(bào)，對舉報(bào)材料進(jìn)行審核;(二)對舉報(bào)事項(xiàng)組織調(diào)查核實(shí)，提出初步處理意見;(三)按照委員會(huì)的決定，對舉報(bào)事項(xiàng)進(jìn)行處理;(四)管理舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金和實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì);(五)解答舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)相關(guān)工作的咨詢;(六)建立并管理舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)檔案;(七)匯總、分析、公布舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)工作信息;(八)對舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)工作成效、社會(huì)影響等進(jìn)行輿情監(jiān)測與評估;(九)委員會(huì)交辦的其他工作。

　　第三章 舉報(bào)和受理

　　第八條 舉報(bào)人可通過以下方式舉報(bào)支付結(jié)算違法違規(guī)行為：(一)網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)平臺(tái);(二)舉報(bào)郵箱;(三)舉報(bào)電話。

　　第九條 舉報(bào)人進(jìn)行舉報(bào)時(shí)應(yīng)當(dāng)完整填寫相關(guān)信息要素，主要包括以下內(nèi)容：(一)舉報(bào)人的姓名(單位名稱)、有效身份證明(主體資格證明文件)、聯(lián)系方式等相關(guān)信息;(二)舉報(bào)對象的名稱等相關(guān)信息;(三)舉報(bào)情況說明，包括支付結(jié)算違法違規(guī)行為發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、主要事實(shí)等，并提供書面或電子影像等相關(guān)證明材料;(四)其他合法取得的相關(guān)證明材料。

　　第十條 舉報(bào)中心收到舉報(bào)材料后，應(yīng)按照以下情況確定是否受理，并自收到舉報(bào)之日起 5 個(gè)工作日內(nèi)告知舉報(bào)人：(一)舉報(bào)中心采取有效措施對舉報(bào)人身份信息的真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)。屬于受理范圍、舉報(bào)材料齊全的，予以受理;(二)舉報(bào)事項(xiàng)先期已受理或處理，未提供新的事實(shí)或線索的，不予受理;(三)不屬于受理范圍，或舉報(bào)材料不完整的，不予受理;(四)違法違規(guī)行為已經(jīng)超過法定追訴時(shí)限的，不予受理;

　　(五)對公安機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、監(jiān)管部門等已作出判決、裁定、決定、調(diào)解意見的舉報(bào)事項(xiàng)，當(dāng)事人又舉報(bào)的，不予受理。

　　舉報(bào)事項(xiàng)涉及清算機(jī)構(gòu)處理的跨行清算，由舉報(bào)中心根據(jù)協(xié)會(huì)與清算機(jī)構(gòu)的舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)協(xié)調(diào)機(jī)制，移交相應(yīng)的清算機(jī)構(gòu)受理和處理。但舉報(bào)對象為清算機(jī)構(gòu)的，由協(xié)會(huì)受理和處理。

　　第十一條 對發(fā)生兩次及以上惡意舉報(bào)、詆毀他人的舉報(bào)人，舉報(bào)中心通過適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)，并在二年內(nèi)不予受理其新的舉報(bào);對以舉報(bào)為要挾或通過騷擾企業(yè)正常經(jīng)營等手段向舉報(bào)對象索賠或要求舉報(bào)對象支付相關(guān)費(fèi)用等，涉嫌構(gòu)成敲詐勒索、尋釁滋事等的舉報(bào)人，舉報(bào)中心將按照有關(guān)規(guī)定移送公安部門處理。

　　第十二條 舉報(bào)中心受理舉報(bào)后，應(yīng)對舉報(bào)事項(xiàng)進(jìn)行脫敏處理，隱去舉報(bào)人真實(shí)姓名、身份、電話等信息。舉報(bào)事項(xiàng)的后續(xù)調(diào)查和處理不透露舉報(bào)人的真實(shí)姓名和身份等。

　　第四章 舉報(bào)調(diào)查

　　第十三條 舉報(bào)中心對受理的舉報(bào)事項(xiàng)，可以采取以下方式進(jìn)行調(diào)查：(一)詢問;(二)電子郵件調(diào)查;(三)書面調(diào)查，要求舉報(bào)對象限期提交舉報(bào)事項(xiàng)說明、相關(guān)證明等材料;(四)現(xiàn)場調(diào)查，了解舉報(bào)情況，調(diào)取相關(guān)證據(jù);(五)其他調(diào)查方式。舉報(bào)對象應(yīng)配合調(diào)查，及時(shí)提供相關(guān)材料，并保證真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

　　第十四條 采用詢問的，應(yīng)制作《舉報(bào)事項(xiàng)詢問筆錄》，詳細(xì)記載被詢問人的姓名、性別、所在單位、職務(wù)、時(shí)間、地點(diǎn)以及詢問的主要事項(xiàng)等，被詢問人、詢問人和記錄人應(yīng)在《舉報(bào)事項(xiàng)詢問筆錄》上當(dāng)場簽字確認(rèn)。

　　第十五條 采用電子郵件調(diào)查的，一般應(yīng)使用雙方單位公用郵箱，并保留收件、發(fā)件及調(diào)查內(nèi)容等相關(guān)信息。第十六條 采用書面調(diào)查的，舉報(bào)中心向舉報(bào)對象發(fā)送《舉報(bào)事項(xiàng)協(xié)助調(diào)查函》，要求舉報(bào)對象進(jìn)行調(diào)查。舉報(bào)對象須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將調(diào)查結(jié)果蓋章后反饋至舉報(bào)中心。

　　第十七條 采用現(xiàn)場調(diào)查的，舉報(bào)中心應(yīng)成立現(xiàn)場調(diào)查工作組，成員不得少于 2 人。現(xiàn)場調(diào)查人員應(yīng)向舉報(bào)對象出具有效證明文件。

　　第十八條 開展現(xiàn)場調(diào)查前，應(yīng)向舉報(bào)對象發(fā)出《現(xiàn)場調(diào)查通知書》，告知調(diào)查事項(xiàng)、內(nèi)容、時(shí)間等以及舉報(bào)對象的權(quán)利和義務(wù)。

　　第十九條 舉報(bào)中心根據(jù)現(xiàn)場調(diào)查的需要，可調(diào)閱舉報(bào)對象有關(guān)文件、憑證等資料，查詢計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)，詢問相關(guān)當(dāng)事人，并進(jìn)行復(fù)制、記錄、打印等。舉報(bào)中心對調(diào)閱資料應(yīng)當(dāng)妥善保管、嚴(yán)格保密，并由專人負(fù)責(zé)資料的借調(diào)、管理和退還。

　　第二十條 現(xiàn)場調(diào)查結(jié)束后，調(diào)查組制作《現(xiàn)場調(diào)查認(rèn)定書》，舉報(bào)對象無異議的，應(yīng)在 5 個(gè)工作日內(nèi)簽字并蓋章確認(rèn);有異議的，應(yīng)當(dāng)在 5 個(gè)工作日內(nèi)提出陳述和申辯意見。陳述、申辯的理由成立的，調(diào)查組應(yīng)當(dāng)采納。逾期未提出陳述和申辯意見，又未在《現(xiàn)場調(diào)查認(rèn)定書》上簽字并蓋章的，不影響調(diào)查組對有關(guān)事實(shí)的認(rèn)定。

　　第二十一條 舉報(bào)中心在受理舉報(bào)后 30 個(gè)工作日內(nèi)完成調(diào)查。案情復(fù)雜的，調(diào)查期限可以適當(dāng)延長，但最長不得超過 60 個(gè)工作日。上述調(diào)查時(shí)間不含補(bǔ)正舉報(bào)材料、委托檢驗(yàn)檢測、鑒定評審及其他單位協(xié)助調(diào)查等時(shí)間。

　　第五章 舉報(bào)處理

　　第二十二條 調(diào)查結(jié)束后，舉報(bào)中心應(yīng)根據(jù)舉報(bào)調(diào)查結(jié)果，形成舉報(bào)事項(xiàng)處理意見，提交委員會(huì)審議。舉報(bào)事項(xiàng)處理意見包括舉報(bào)對象是否存在違法違規(guī)行為及其等級、是否對舉報(bào)對象采取自律懲戒措施及其種類、是否給予舉報(bào)人獎(jiǎng)勵(lì)等。

　　違法違規(guī)行為的分級及懲戒按照《中國支付清算協(xié)會(huì)自律懲戒實(shí)施辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十三條 委員會(huì)對舉報(bào)中心提交的舉報(bào)事項(xiàng)處理意見進(jìn)行審議后，形成舉報(bào)事項(xiàng)處理決定。

　　第二十四條 經(jīng)委員會(huì)認(rèn)定舉報(bào)對象不存在違法違規(guī)行為的，舉報(bào)中心應(yīng)自舉報(bào)事項(xiàng)處理決定形成之日起 10 個(gè)工作日內(nèi)，向舉報(bào)人反饋舉報(bào)事項(xiàng)處理結(jié)果。

　　第二十五條 經(jīng)委員會(huì)認(rèn)定舉報(bào)對象存在違法違規(guī)行為的，舉報(bào)中心應(yīng)自舉報(bào)事項(xiàng)處理決定形成之日起 10 個(gè)工作日內(nèi)向違規(guī)單位發(fā)出《自律懲戒告知書》。

　　第二十六條 違規(guī)單位對《自律懲戒告知書》有異議的，可自收到《自律懲戒告知書》之日起 5 個(gè)工作日內(nèi)，向舉報(bào)中心提出異議或申請聽證。提出異議的，由委員會(huì)審議陳述和申辯意見;申請聽證的，按照《中國支付清算協(xié)會(huì)聽證規(guī)則》相關(guān)要求處理。

　　第二十七條 違規(guī)單位對《自律懲戒告知書》無異議或異議不成立的，舉報(bào)中心向違規(guī)單位發(fā)出《自律懲戒決定書》。

　　第二十八條 舉報(bào)中心應(yīng)自《自律懲戒決定書》發(fā)出之日起 10 個(gè)工作日內(nèi)，向舉報(bào)人反饋舉報(bào)事項(xiàng)處理結(jié)果。

　　第六章 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)

　　第二十九條 對符合《辦法》第七條規(guī)定條件的舉報(bào)人可依照本細(xì)則給予獎(jiǎng)勵(lì)。轉(zhuǎn)交清算機(jī)構(gòu)處理的舉報(bào)，由清算機(jī)構(gòu)核實(shí)后按照本單位的有關(guān)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度給予獎(jiǎng)勵(lì)，協(xié)會(huì)不再另行獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第三十條 根據(jù)舉報(bào)事項(xiàng)認(rèn)定的違法違規(guī)嚴(yán)重程度、社會(huì)危害性、舉報(bào)人所提供的線索和證據(jù)對舉報(bào)事項(xiàng)調(diào)查所起作用等因素綜合確定分級獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)，一級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 100—200 元，二級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 200—300元，三級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 300—1000 元，四級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 1000—3000 元，五級違法違規(guī)行為每件獎(jiǎng)勵(lì) 3000—10000 元。

　　第三十一條 對在全國有較大影響的大案要案舉報(bào)，獎(jiǎng)勵(lì)金額由委員會(huì)視具體情況決定，最高不超過 10 萬元。

　　第三十二條 協(xié)會(huì)可根據(jù)不同時(shí)期市場發(fā)展情況，確定年度重點(diǎn)舉報(bào)事項(xiàng)，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)可適當(dāng)上浮。對積極參與舉報(bào)，且對推動(dòng)支付結(jié)算行業(yè)健康發(fā)展產(chǎn)生積極作用的舉報(bào)人，可視具體情況單獨(dú)或同時(shí)給予獎(jiǎng)牌、證書等精神獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第三十三條 舉報(bào)中心可通過短信、電話、電子郵件、信函等方式通知舉報(bào)人領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)。第三十四條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)資金采取銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放，舉報(bào)人應(yīng)自收到獎(jiǎng)勵(lì)通知之日起 10 個(gè)工作日內(nèi)提供本人(本單位)同名銀行賬戶信息。逾期不提供或有效期內(nèi)提供無效銀行賬戶信息的，視為自動(dòng)放棄。

　　第三十五條 兩個(gè)或者兩個(gè)以上舉報(bào)人聯(lián)名舉報(bào)的，獎(jiǎng)金由第一署名人領(lǐng)取，具體分配方式由舉報(bào)人自行協(xié)商。

　　第三十六條 舉報(bào)中心工作人員不得接受舉報(bào)人委托代為領(lǐng)取舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第七章 附則

　　第三十七條 本細(xì)則由中國支付清算協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)解釋和修訂。第三十八條 本細(xì)則自 2020 年 8 月 1 日起施行。

　　附件2：支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金管理辦法

　　第一章 總則

　　第一條 為規(guī)范支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金(以下簡稱“舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金”)管理，充分發(fā)揮基金使用成效，依據(jù)《支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》(以下簡稱《舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》)、《支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法實(shí)施細(xì)則》(以下簡稱《實(shí)施細(xì)則》)，制訂本辦法。

　　第二條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金由中國支付清算協(xié)會(huì)(以下簡稱協(xié)會(huì))組織設(shè)立和管理，專門用于獎(jiǎng)勵(lì)支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)。

　　第三條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金的管理應(yīng)遵循“規(guī)范管理、專款專用、公開透明”的原則，充分發(fā)揮基金在規(guī)范支付清算市場秩序、打擊支付結(jié)算違法違規(guī)行為方面的激勵(lì)作用。

　　第四條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金的使用由支付結(jié)算違法違規(guī)行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)委員會(huì)(以下簡稱“委員會(huì)”)負(fù)責(zé)審核。

　　第二章 基金來源

　　第五條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金的來源包括：(一)支付服務(wù)組織自愿出資;(二)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金的利息收入;(三)社會(huì)捐贈(zèng);(四)其他合法來源。

　　第三章 基金使用

　　第六條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金專款專用，任何單位和個(gè)人不得挪用或占用，主要用于以下范圍：(一)對舉報(bào)人的獎(jiǎng)勵(lì);(二)舉報(bào)核實(shí)調(diào)查的費(fèi)用;(三)開立、管理舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金專門賬戶所需的各項(xiàng)費(fèi)用和獎(jiǎng)勵(lì)基金劃撥產(chǎn)生的手續(xù)費(fèi);(四)其他經(jīng)委員會(huì)同意的有關(guān)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)的支出。第七條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)按照《舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》及《實(shí)施細(xì)則》中相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八條 舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金的使用須經(jīng)委員會(huì)審定，由委員會(huì)負(fù)責(zé)人審批后據(jù)實(shí)支付。第九條 通過現(xiàn)場或轉(zhuǎn)賬匯款完成舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)支付后，舉報(bào)中心應(yīng)填寫《舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)支付單》，并對舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)轉(zhuǎn)賬匯款銀行回單留檔備存。

　　第四章 基金管理和監(jiān)督

　　第十條 協(xié)會(huì)按照有關(guān)規(guī)定，開立舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金專門存款賬戶，并設(shè)置專門會(huì)計(jì)科目進(jìn)行單獨(dú)核算、賬務(wù)處理并實(shí)行專款專用。第十一條 協(xié)會(huì)建立有效的內(nèi)部控制制度，確保舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金賬戶資金合規(guī)使用。

　　第十二條 協(xié)會(huì)建立檔案，存儲(chǔ)獎(jiǎng)勵(lì)申請、獎(jiǎng)勵(lì)通知、獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)取記錄、資金發(fā)放憑證等。檔案的保管期限為舉報(bào)之日起 5 年。

　　第十三條 協(xié)會(huì)每年度應(yīng)聘請外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金賬戶使用情況予以審計(jì)，并定期通報(bào)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金收入、支出情況，接受有關(guān)監(jiān)督。

　　第十四條 委員會(huì)對舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)的申請、審批和發(fā)放工作必須嚴(yán)格把關(guān)，對弄虛作假、虛報(bào)冒領(lǐng)的人員依法追究責(zé)任，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。因玩忽職守、徇私舞弊致使獎(jiǎng)金被騙取的，對有關(guān)人員給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，并依法追究法律責(zé)任。

　　第五章 附則 第十五條 本辦法由協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第十六條 本辦法自 2020 年 8 月 1 日起施行。